DÖKÜm valf, sanayi ve Tİcaret a.Ş




НазваниеDÖKÜm valf, sanayi ve Tİcaret a.Ş
страница1/18
Дата конвертации14.02.2013
Размер1.66 Mb.
ТипДокументы
  1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   18

TMMOB makina mühendisleri odası yayını

NiSAN 1992

i.,'' Jtl •-:

SEÇERKEN

DUŞUNUN!.
VANA
BİRKEZ
ALINIR.

% lOOSızdırmazlık
Enerji tasarrufu sağlar.
Çevreyi kirletmez
Akışkan kaybına neden olmaz
Çok kısa zamanda kendini
amorti etmesi nedeniyle
EKONOMİKTİR.

KLJNGER
YAKACIK

YAKACİK MAKİNE FABRİKASI

DÖKÜM VALF, SANAYİ ve TİCARET A.Ş.

MERKEZ . Kemeraltı Cd. Bankalar Han. K.5 80030 Karaköy-İst. Tel: 151 02 96 (4 Hat) Telex: 25304 ymf tr. Fax: 149 34 42

FABRİKA . Ankara Asfaltı Üstü Kartal-İstanbul Tel: 377 09 95-96 Fax: 377 28 62

MAĞAZA. Necatibey Cad. Karantina Sok. N.7 Karaköy-İstanbul Tel: 144 33 71 -151 18 23

ANKARA.Tel: 230 2375-2304636 Fax: 231 0423 İZMİR.Tel: 146852 ADANA.Tel: 1922 BURSA.Tel: 141496

kondenstop ve
kontrol cihazlarında
dünyada lider..


sarco
spira/s

KONDENSTOPLAR

  • Termodinamik

  • Basınç Dengeli Termostatik

  • Şamandralı

  • Ters Kovalı
    « Bimetalik

ı BASINÇ DÜŞÜRÜCÜ • TERMOSTATİK VANA • NEMLENDİRİCİ
ı BUHAR SAYACI » HAVA ATICI (Air vent) • AIR TRAP (Hava Kapanı)

YAKACIK MAKİNE FABRİKASI DÖKÜM, VALF SANAYİ ve TİCARET A.Ş.

ŞİRKET MERKEZİ

Kemeraltı Cd. Bankalar Han
K.5 80030 Karaköy-istanbul
Tel : 151 02 96 (4 Hat)
Tlx : 25304 ymf tr
Fax: 1493442

FABRİKA

Ankara Asfaltı Üstü
Kartal-lstanbul
Tel : 377 09 95-96
Fax : 377 28 62

MAĞAZA

Necatibey Cad.
Karantina Sk. No.7
Karaköy-istanbul
Tel: 1443371
151 1823

ANKARA

Strazburg Cad.
No: 32/3
Sıhhiye-Ankara
Tel : 230 23 75
230 46 36
Fax : 231 04 23

İZMİR

Akdeniz Cad
Anba i
ş Hanı
No:8 1/107
Pasaport-izmir
Tel: 14 68 52
Fax : 41 03 49

ADANA

Abtdinpaşa Cad.

Bakır iş Hanı

Kat: 2 No: 202

Adana

Tel: 12 03 07

Fax : 19 22 69

BURSA

Ulu Cad.
Onur iş Hanı
No: 16 Kat: 1
Bursa
Tel: 141496

SAYISAL KOORDİNAT OKUMA SİSTEMLERİ

SONY.

HASSAS, SÜRATLİ ve UCUZ İMALAT İÇİN

Mevcut tezgahlarınızı SONY ile donatarak iş veriminizi, imalat kalitenizi ve kârınızı artırabilirsiniz.

0,5 MİKRON HASSASİYET.

Elektrik kesilmelerinde dahi tezgahınızın ataletiyle yaptığı veya

elle yaptırılan hareketleri tesbit edebilir.

Toz, kir, yağ, soğutma sıvısı ve titreşimden katiyen

etkilenmeyen Manyetik Metal alaşımdan yapılmış okuma

cetvelleri.

Geometrik boyut kontrolü ve markalama kolaylığı için,
Referans Noktası Algılayıcısı.


Stoktan teslimat, Türkiye'nin her yerinde ücretsiz montaj ve iki
yıl garanti.

Programlanan 4 noktada röle çıkışı ile tezgahınızı yarı nümerik
kontrola çıkarılabilir.


Digitaliniz Bblf

Yağında
Çalışıyor mu ?

Sony Magnescale
Her koşulda Çalışır

4LH20

LH12*

Distribütörü :

BURLA

Makina Ticareti ve Yahnin A.Ş.

Merkez:

Voyvoda Cad. 61 -65
80003 Karaköy/İstanbul
Tel: 256 49 507 10 Hat
Fax: 250 08 26

Ankara Şubesi:

Tunus Cad. 5/2 06581
Yenişehir/Ankara
Tel: 11731 22 / 3 Hat
Fax: 1252608

AS KAYNAK... KAYNAKTA "AS


t

autocad release
TÜRK

Endüstri Standartı C AD yazılımı
AutoCAD Release 11 şimdi
Türkiye'de Türkçe olarak
Mühendis, Mimar, Tasarımcı ve
Teknik Ressamların kullanımına
sunuldu. Türkçe menüler,
komutlar, mesajlar, iletiler ve
yaklaşık 1000 sayfalık Türkçe
program dokümantasyonu ile
AutoCAD Release 11'i
kullanmak şimdi çok daha kolay.

Hiç zaman kaybetmeden, şimdi,
Yetkili Satıcınızı arayıp,
AutoCADReleasellTürkçe
versiyonu görünüz. Yabancı dil
bilmeyen Mühendisleriniz,
Teknik Ressamlarınız
için çok iyi bir fırsat. En
az teknik destek ve
eğitim ile onları daha
üretken yapmak elinizin
altında.

Eğer lisanslı AutoCAD
kullanıcısı iseniz ve
yazılımınızıTürkçe
versiyona çevirmek
istiyosamz, çok özel fiyatlarla
bu yenileme işlemini Yetkili
Satıcınız aracılığı ile hemen
yapabilirsiniz.

Yetkili Satıcınızı hemen- arayın.
AutoCAD kullanmak Sizin de
hakkınız.

AUTOCAD YETKİLİ
SATICILARI

İSTANBUL

Çizge: (1)2342513
Datasistem:(l)2721921
Mikrosistem: (1) 275 72 75
MNS: (1)346 96 00
Tepum:(l)2313279

ANKARA

Bilçe:(4)4671894

Bordata:(4)4396200

Datasel:(4)4170364

Entek:(4)4684507

Prota:(4)4672327

Yatay: (4) 417 5319

İZMİR

Bilim: (51) 2175 67
Teknobim:(51)123333

KOCAELİ

Tasarım: (21) 1110 32

BURSA

Minem: (24) 1515 00

ANTALYA

Bilişim: (31) 1714 21

DİYARBAKIR

Hasel:(831)42584

AUTOCAD*

6 E l ! A S E II

Türkiye Dağıtıcısı: MNG BİLGİSAYAR A.Ş.

ANKARA :KöroğluCad.No:8806700Gaziosmanpaşa/AnkaraTel:(4)4363000Fax:(4)4376347

İSTANBUL: Bahar Sok. Karanfil Apt. No: 2 D.13-1480700 Balmumcu/İstanbul Tel:(l) 2751740 (3 Hat) Fax: (1)275 4177

. l ": ..

aâına SaÖrtot ; ^

(Publrsherf::' ; "'"-';--
Murat ÖNDER " "'

Sorumlu Yazı İşleri Müdürü

(Managing Editör):
Suat Sezai GÜRÜ

Yayın Sekreteri

(Publishing Secretary):
Nihat ANGI

^Yıîsuf tekin

-Müfit GÜL-GEÇ'
Vedat HAKSAL . -

Yunus YENER
Melih
ŞAHiN
Ali Ekber GÖÇMEN

Bu Sayıda Katkıda Bulunanlar
(Advısmg Staff for this ıssue)

Prof. Dr. Kemal KANER
Do
ç. Dr. Macit TOKSOY

Grafik (Grafhist)

Orhan ŞAPÇI

"ARTTUd- 118 63 90

Baskı (Priting by) -
Ersa Matbaacılık

Yönetim Yeri (Head Office):
Sümer Sokak No : 36/1 -A
06440 Demirtepe/ANKARA
Tel : 231 31 59
Fax: (4) 231 31 65
Baskı Sayısı : 30.000 Adet
Fiatı: 15.000.- TL.
Abone (Yıllık): 180.000.-TL



Otomatizasyon ve Kaynak Tekniği
Selahattin ANIK

"7 The Automotization Welding Technics.

Tam Zamanında (JIT) Üretim Sisteminin Türk Otomotiv The Implementation of JIT in the Turkish Automotive

Endüstrisinde Uygulanabilirliğinin Bursa Bölgesi için J_4 Industry in BURSA

değerlendirilmesi

Nursel ÖZTÜRK

Soğuk Su Banyosunda Soğutulan

Küresel Şekilli Domatesin

Sıcaklık Dağılımının Belirlenmesi

İbrahim DlNÇER

21

Determination of Temperature Distribution

during cooling of spherical shaped tomota with water.

Süper Aşalımların Termo Mekanik Davranışları 27 Thermomechanical Behaviors of Süper Alloys.
Oktay ALNIAK - Bilgin KAFTANOĞLU

Dövmede Verimliliğin Arttırılması 36 lncrease of Productivity in Forging.
Levon ÇAPAN

35 Yıl Önce Mühendis ve Makina 39 35 Years Ago Mühendis ve Makina

Yayım Kefalları: - Yazılar daktilo ile iki satır aralıkla iki kopya yazılmış olarak, 70-100 sözcükten oluşan Türkçe ve ingilizce özeti, yazı başlığının ingilizcesi,
yazarın kısa özgeçmişi, adresleri ve telefon numaraları ile birlikte Dergi Yönetim Yeri Adresi'ne gönderilmelidir.

  • Yazılar 12 daktilo sayfasını (yaklaşık 3000 sözcük) geçmemelidir. (12 daktilo sayfasını aşan yazıların 2 bölüm halinde, birbirini izleyen «ayılarda, yayım-
    lanacağının düşünülerek bölümleıe ayrılmış olarak gönderilmesi gerekir.)

  • Yazılarda kullanılan fotoğraflar net ve temiz olmalı, şekiller aydınger veya beyaz kağıda çini mürekkebi ile çizilmelidir.

  • Yazılarda SI birimleri kullanılmalı, yazıların sonuna yararlanılan kaynakça eklenmelidir

  • Özgün ve derleme yazılardaki görüşler yazarına, çevirılırden doğacak sorumluluk ise çevirene aittir. .

  • Yazılar başka bir süreli yayın organında yayımlanmış olmamalı, herhangi bir toplantıda tebliğ olarak sunulmuş veya sunulacak ise bu açık olarak belirtil-
    melidir

  • Dergide yayımlanan yazılara bir dergi sayfası için, özgün ve derleme yazılarda 35.000.- TL. çeviri yazılarda 25.000 - TL. net ödeme yapılır.

  • Dergideki yazılardan kaynak gösterilmek koşuluyla alıntı yapılabilir.

Yazıların Değerlendirilmesi Dergiye gönderilecek yazılar öncelikle Yayın Kurulu tarafından ön elemeden geçirilmekte daha sonra kurulun belirlediği uz-
manlar tarafından değerlendirilmektedir

Uzmanların yaptığı değerlendirme sonuçları yazara da iletilecek, uzmanların önerdiği ve Yayın Kurulu'nun uygun gördüğü düzeltmelerin yapılması yazardan
istenecektir Bu düzeltmelerin yazar tarafından yapılması durumunda yazı yayınlanabilecektir

Isınan havalarla birlikte ekonomik, politik ve mesleki konular da ısınıyor, nisan ayı ve onu
izleyen aylar özellikle eğitim ve çalışma hayatlarında önemli gelişmelere gebe görünüyor.
Çağı yakalamının gereği sanayileşmeyi düşünürken tüm meslekdaşlanmız özlük haklarını
da düşünüyor, nisan ayı çalışma hayatı ve ilgili düzenlemelerinin gündeme geldiği ve tar-
tışma platformunun yaratıldığı bir ay oldu ve bu durum gelecekte de sürecek.
Şu anda meslekdaşlanmızın çoğu insanca yaşamın gerektirdiği koşullara ulaşabilme çabası
içine düşmüşken bilimi ve teknolojiyi ikinci plana atabiliyor.

'Çalışma Yasalannın' tartışıldığı; sendikalar, toplu iş sözleşmesi, grev ve lokavt yasalarının
çağın gereklerine uygun olarak düzenlenmesi için çalışmalann yapıldığı bir ortamda oda-
mız mesleki bir örgüt olarak görüş, öneri ve katkı verebilecek bir sosyal kuruluştur.
Değişik kategorilerde sözleşmeli, memur, sendikalı, sendikasız, 'kapsam dışı* gibi çeşitli
nitelikte meslekdaşlanmızın bulunduğu; çoğu çalışanın yılda 5 gün hiçbir ücret ödemeden
ücretsiz çalıştınldığı, bir çok haklardan yoksun bulunduğu ortamda Avrupa Konseyi üyesi
bir ülke olarak 'Avrupa Sosyal Şartı'na imzamızı koymuşuz.
Avrupa Sosyal Şartı'nda ne maddeler yok ki:


'Akit taraflar, ulusal ve uluslararası tüm uygun yollan izleyerek aşağıdaki hak ve ilkelerin
etkin bir biçimde gerçekleşebileceği koşullara ulaşmayı politiklarmın amacı sayar:

  1. Herkesin, özgürce edinebileceği bir işle yaşamını sağlama fırsatı olacaktır.

  2. Tüm çalışanların adil çalışma koşullarına sahip olma hakkı vardır.

  3. Tüm çalışanların, kendileri ve ailelerine yeterli bir yaşam düzeyi sağlamak için adil bir
    ücret alma hakkı vardır.

  4. Tüm çalışanlar ve çalıştıranlar toplu pazarlık hakkına sahiptir.

  5. Tüm çalışanlar ve geçimini temin ettikleri kişiler sosyal güvenlik hakkına sahiptir.

  6. Herkes sosyal refah hizmetlerinden yararlanma hakkına sahiptir.

  7. Toplumun temel birimi olarak aile, tam gelişmesini sağlamaya yönelik uygun sosyal ve
    ekonomik korunma hakkına sahiptir.


Ve daha nice insanı ve toplumu gözeten maddeler.

İsveç'te çalışanların % 99'unun hatta Genelkurmay Başkanının da sendikalı olmasına kar-
şın 15 milyon çalışanından ancak l .5 milyonu sendikalı olabilmiştir, ülkemizde!
Konumumuz gereği hem bir beyin emekçisi, hem de sanayimizin vazgeçilmez bir unsuru
olan bizler; sendikalaşmanın, çalışma yaşamına ilişkin yasalardaki iyileştirmelerin he-
pimizin birer insan olmamızın gereği, en doğal ve çağdaş haklarımıza ulaşmanın yollan ol-
duğunun bilincine varmalıyız.

Ekonomik ve kültürel tüm gelişmeler ilkeli bireylerin oluşturacağı toplumların hakkı ve ka-
zanımı olacaktır.

Bugünlerde gündeme gelen bir başka güncel konu da eğitimle ilgili: YÖK sistemi.
1980'li yıllann başından itibaren .uygulamaya konarak Türkiye'deki üniversite yaşamını alt
üst eden, on yıllık yaşamı sonucunda yaptığı tahribat somut olarak belli olan bu sistemi
artık ayakta tutmak, yaşatmaya çalışmak bir hata olur. Özgürlük ile beraber yeşeren, bü-
yüyen bilim merkezci ve hiyerarşik yapıda kolayca kendine gelişme yolu bulamaz. Birincil
görevi bilim üretmek olan üniversitelerimiz özerk yönetimlerle bunu başarabileceklerdir.
YÖK sistemi ile üniversitelere getirilen durgunluk, çağı yakalayamayan yapısı, temel mes-
leki eğitimimizi de olumsuz etkilemiştir.

Daha güvenceli, huzurlu, saygın ve adil bir çalışma yaşamı ile daha etkin ve üretken eğitim
yaşamına ulaşabilmek umut ve inançlarımızla....

Saygılarımızla

YAYItt KURULU

  1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   18

Добавить в свой блог или на сайт

Разместите кнопку на своём сайте:
lib.convdocs.org


База данных защищена авторским правом ©lib.convdocs.org 2012
обратиться к администрации
lib.convdocs.org
Главная страница