Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология)




НазваниеЭффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология)
страница1/6
Дата конвертации23.02.2013
Размер0.65 Mb.
ТипАвтореферат
  1   2   3   4   5   6


На правах рукописи


Саакова Лилия Валериановна


ЭФФЕКТИВНОСТЬ УСТОЙЧИВОГО РАЗВИТИЯ ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КОРПОРАЦИЙ В УСЛОВИЯХ ЭКОНОМИКИ ЗНАНИЙ (ТЕОРИЯ И МЕТОДОЛОГИЯ)


Специальность 08.00.05 – Экономика и управление народным
хозяйством (экономика предпринимательства)



АВТОРЕФЕРАТ

диссертации на соискание ученой степени

доктора экономических наук


Санкт- Петербург - 2012


Работа выполнена в Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования «Санкт-Петербургский государственный университет экономики и финансов»


Научный консультант - доктор экономических наук, профессор

заслуженный деятель науки РФ

Багиев Георгий Леонидович


Официальные оппоненты: доктор экономических наук, профессор

заслуженный деятель науки РФ

Табурчак Петр Павлович

доктор экономических наук, профессор

Афанасьева Наталия Владимировна


доктор экономических наук, профессор

Иванов Сергей Александрович


Ведущая организация – Федеральное государственное бюджет-

ное образовательное учреждение выс-

шего профессионального образования

«Санкт-Петербургский торгово-

экономический институт»


Защита состоится «___» ________ 2012 года в ______ часов на заседании диссертационного совета Д 212.237.08 при Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего профессионального образования «Санкт-Петербургский государственный университет экономики и финансов» по адресу 191023 Санкт-Петербург, ул. Садовая, д.21, аудитория 263б. Факс 8(812)3104628


С диссертацией можно ознакомиться в библиотеке Федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Санкт-Петербургский государственный университет экономики и финансов».

Автореферат разослан «___» ________ 2012 года.


Ученый секретарь

диссертационного совета В.Н.Татаренко



  1. ОБЩАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА РАБОТЫ

Актуальность темы исследования. XX век считается веком корпоратизации, крупные корпорации стали важнейшим структурным элементом развитых экономик. Корпорации обеспечивают существенную часть ВВП и бюджетов национальных экономик, вкладывают необходимые инвестиции в развитие НТП, поддерживают инновационную деятельность малых компаний, влияют на социально-экономическую и международную политику правительства, что в целом способствует укреплению государства и его устойчивому развитию в глобальном масштабе.

Развитие российского предпринимательства так же демонстрирует постоянно возрастающую роль корпораций, их усиливающееся влияние на состояние народного хозяйства. Российская экономика в значительной мере зависит от развития крупного предпринимательства, а, следовательно, устойчивость и эффективность его функционирования напрямую оказывают влияние на устойчивость и эффективность функционирования всей российской экономики и общества.

Крупные транснациональные (глобальные) корпорации, являющиеся основными игроками глобальной экономики, определяют основные экономические тренды и уровень спроса на ключевые ресурсы. В свою очередь, определяя направления развития ключевых ресурсов и спроса, корпорации должны учитывать интересы общества, все больше ориентироваться на социальные потребности, пренебрегая своими узко экономическими интересами. В противном случае кризис обеспечен всем субъектам мировой системы – и крупным, и средним, и малым компаниям, и обществу в целом.

Феномен корпораций изучается достаточно давно, но до сих пор не выработано единого отношения к ним, до конца не определена социальная роль корпораций, предел их социальной ответственности. В связи с этим требуется детальное исследование не только феномена крупной корпорации, но и направлений ее устойчивого развития, методов достижения эффективности предпринимательской деятельности, особенно в меняющихся быстрыми темпами условиях становления экономики знаний.

Переход от индустриального к постиндустриальному развитию, становление экономики знаний коренным образом меняет (точнее развивает) ориентиры устойчивого развития. Поскольку знания становятся ведущим нематериальным ресурсом, а способность эффективно обмениваться знаниями определяет потенциальную конкурентоспособность бизнеса, на первый план выходят проблемы развития человеческого капитала компании и построения эффективных организационных структур, способствующих быстрой передаче и обмену знаниями между субъектами предпринимательства, генерированию нового знания и воплощению его в готовый продукт. Эти вопросы могут быть эффективно решены только в рамках новых организационных и рыночных образований в виде предпринимательских сетей, использующих потенциал доверия и партнерского взаимодействия в противовес административному давлению в рамках традиционных управленческих структур.

Следовательно, устойчивость бизнеса в экономике знаний определяется не ростом материальных ресурсов, а развитием человеческого капитала (знаний, навыков и интеллекта сотрудников) и организационных способностей компании, вместе составляющих интеллектуальный капитал предпринимательской структуры.

В свою очередь интеллектуальный капитал компании остается наименее изученной экономической категорией, во многом спорной с точки зрения влияния на эффективность предпринимательской деятельности, что требует проведения многочисленных эмпирических исследований, обосновывающих его адекватность в качестве синтетического показателя социально-экономической эффективности предпринимательской деятельности.

В связи с этим актуальными становятся вопросы исследования особенностей и направлений устойчивого развития корпораций и оценки эффективности их предпринимательской деятельности в условиях экономики знаний, характеризующейся ростом когнитивизации и сетевизации общества, социализации предпринимательства и растущей необходимостью согласования целей и ценностей устойчивого общественного развития с целями и ценностями устойчивого и эффективного развития корпораций как основных субъектов глобальной экономики.

Степень разработанности проблемы. В российской и западной литературе развитию крупных предпринимательских структур уделяется достаточно серьезное внимание. В качестве основных исследований в этой сфере следует выделить работы Г.Л. Багиева, И.Ю. Беляева, Л.С.Бляхмана, Ю.Винслав, А.Виссарионова, И.Г.Владимировой, Б.А.Ерзнкяна, В.И.Катенева, В.А. Крюкова, М.Кротова, Б.З.Мильнера, А.А.Пороховского, Г.В.Полунина, И.Федорова и многих др., а также зарубежных специалистов – Д.Гэнгстер, Дж. Гэлбрейта, П.Друкера, С.Каплан, Д.Кинг, М.Ковени, К.Прахалада, Р.Фостер, Б.Хартлена, Г.Хэмела и др.

В условиях экономик и знаний особо популярными стали исследования в области развития и оценки интеллектуального капитала компаний. Значительный вклад в эту область исследования внесли зарубежные ученые - Г.Беккер, Э.Брукинг, Э.Денисон, Дж.Кендрик, Дж.Минцер, М.Мэлоун, С.Пайк, Й.Руус, К.Свейби, Т.Л.Стюарт, Л.Фернстрем, Т.Шульц, Л.Эдвинссон и отечественные экономисты: В.П.Баранчеев, М.А.Бендиков, В.С.Гойло, Е.В.Джамай, Г.А.Егиазарян, В.А. Жамин, А.Н. Козырев, В.Е.Комаров, Б.Б.Леонтьев, С.А.Ленская, О.Ю.Минченкова, В.И.Марцинкевич, К.В.Сафарян, С.Г.Струмилин, И.В.Сухинин, Л.И.Тульчинский, Ю.Н.Царегородцев, В.Н.Якимов и др.

Все больше работ в области исследования особенностей становления предпринимательства в экономике знаний, среди которых работы Г.Л.Азоева, М.К.Ахтямова, И.Д.Афанасенко, Н.В.Афанасьевой, Т.П.Данько, С.А.Иванова, Г.Б.Клейнера, Н.А.Кузнецовой, О.Н.Мельникова, В.В.Попкова, В.Н.Татаренко, С.Ю.Шевченко, В.Г.Шубаевой, О.У.Юлдашевой и др., где актуализируются проблемы интеллектуализации предпринимательства, кластеризации предпринимательской деятельности.

Автором также подробно изучены концепции и теории фирмы с позиций неоклассической (А.Смит, А.Маршалл и др.), институциональной (Т.Веблен, Р.Коуз, О.Уильямсон и др.), эволюционной (Р. Нельсон, С. Уинтер, С.Закс и др.) и других теорий (Й.Шумпетер, Дж. Гэлбрейт, Г.Саймон, Г.Б.Клейнер, Я.Корнаи и др.) для обоснования необходимости развития синтетической теории фирмы, объединяющей все подходы с акцентом на социальной роли и ответственности корпорации.

Значительную часть исследования занимают вопросы становления организационного капитала предпринимательских структур в экономике знаний, эволюции сетевых форм организации бизнеса и кластеров, которые раскрыты в работах М. Кастельса, Х.Хоканссона, Р. Майлза, С.Сноу, П.Монге, Дж Фальк, а также таких российских исследователей как Т.П.Данько, А.А.Горбунов, С.П.Кущ, В.С.Катькало, О.А.Третьяк, В.И.Катенев, О.У.Юлдашева, Ю.Ф.Попова и т.п.

Данное исследование основано на классических работах Р.Ф.Абдеева, П.К.Анохина, В.В.Жигайло, Т.Ю.Ивановой, О.Кудреватовой, И.Пригожина, В.И.Приходько, С.Покровского, О.С.Пчелинцева, Г.Николис, Э.П.Сейдж и многих др., посвященных изучению понятия и свойств устойчивости, устойчивому развитию общества и организаций.

При разработке и обосновании комплексного подхода к оценке эффективности предпринимательской деятельности с позиций устойчивого развития корпорации, автором были использованы работы, посвященные оценке эффективности предпринимательской деятельности, раскрытые в трудах как российских, так и зарубежных специалистов. Среди них А.Н. Асаул, Г.Л.Багиев, П.Друкер, В.С.Катькало, К. Келли, Р.Майлз, Б.З.Мильнер, И. Нонака, Е.В. Песоцкая, П.Сенге, Э.П. Сейдж, Дж. Такеучи, В.В.Томилов и многие др.

Несмотря на широкий охват исследованиями области рассмотрения данной диссертации, отметим, что, тем не менее, в работах перечисленных авторов не всегда просматривается четкое отношение науки к крупным корпорациям, нуждаются в дальнейшей проработке современные концепции развития социально-ответственного предпринимательства, не предлагаются новые механизмы и инструменты контроля государства и общества за деятельностью крупных корпоративных структур. Все это способствует проявлению самых негативных последствий от деятельности корпораций, связанных с монополизацией рынков и повышением цен на основные продукты, низким уровнем развития малого бизнеса, низкой производительностью труда на предприятиях и отсутствием мотивации у корпораций к внедрению новшеств и инновационному развитию, манипулированием общественным мнением и продвижением узких корпоративных интересов и т.п.

Существенного развития требуют вопросы увязки устойчивого развития общества и предпринимательских, особенно корпоративных, структур с вопросами эффективности предпринимательской деятельности. Решение этих вопросов требует развития теории и методологии устойчивого развития корпораций и оценки эффективности их предпринимательской деятельности с учетом особенностей современного постиндустриального развития и роста важности интеллектуального капитала.

Цель и задачи диссертации. Целью диссертационной работы является развитие теоретико-методологических положений в области устойчивого развития и оценки эффективности предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний с учетом роста важности интеллектуального капитала фирмы.

В процессе реализации цели были поставлены и решены следующие задачи:

- обоснование роли крупных корпораций и тенденции корпоратизации экономики РФ, а также необходимости социализации крупного предпринимательства;

- исследование проблем эффективности устойчивого развития корпоративных структур в условиях экономики знаний и обоснование необходимости становления интеллектуального капитала российского предпринимательства;

- разработка теоретико-методологических положений по устойчивому и эффективному развитию корпоративных структур в условиях экономики знаний;

- обоснование взаимосвязи устойчивого развития и эффективности организации корпоративных структур, роста значимости организационного капитала;

- исторический анализ концепций теории фирмы и выявление социально-экономической сущности современной корпорации в экономике знаний;

- эмпирическое исследование уровня развития интеллектуального капитала в российских корпорациях и эффективности предпринимательской деятельности;

- развитие концептуальных положений и принципов превентивного управления эффективностью устойчивого развития корпоративных структур;

- разработка концептуальных положений по управлению интеллектуальным потенциалом корпорации в целях эффективного устойчивого развития;

- развитие методологических положений по оценке эффективности предпринимательской деятельности с учетом развития интеллектуального капитала.

Объектом исследования являются крупные корпоративные предпринимательские структуры.

Предмет исследования – теоретические и методологические положения по обеспечению эффективности устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний.

Теоретической и методологической основой исследования послужили научные работы отечественных и зарубежных авторов в области устойчивого развития, экономики знаний, новой институциональной экономической теории, эволюционной теории экономики, теории организации, экономики предпринимательства, теории эффективности социально-экономических систем, теории конкурентоспособности, теории фирмы и др.

Методология исследования базируется на философии и системном подходе, а также на междисциплинарных методологических подходах – институциональном, ресурсном, сетевом, использующимися в социально-экономических науках. Синтетическим методологическим подходом в диссертации определен синергетический, обеспечивающий регулирование сложных открытых самоорганизующихся систем, к которым отнесены корпорации и общество.

Для оценки эффективности предпринимательской деятельности корпораций автором использован когнитивный подход, предполагающий оценку интеллектуального потенциала корпорации, а также стоимостной подход для оценки интеллектуального капитала.

Информационно-эмпирическую базу исследования составили официальная статистика, аналитические данные и обзоры, опубликованные в открытой печати, исследования специалистов в области тематики диссертации, а также эмпирические данные и результаты исследования уровня развития интеллектуального потенциала корпораций, собранные автором в процессе исследования.

Научная новизна результатов исследования заключается в том, что в диссертации разработаны теоретические и методологические положения по устойчивому развитию корпоративных структур, комплексной оценке эффективности их предпринимательской деятельности в условиях когнитивизации общества и социализации предпринимательства, включающие оценку состояния их интеллектуального потенциала.

Наиболее существенные результаты исследования, обладающие научной новизной и полученные лично соискателем:

- сформулированы закономерности общественного развития, связанные с корпоратизацией экономики, когнитивизацией и сетевизацией общества, ростом взаимозависимости общественного и корпоративного развития и вытекающей из этого необходимости социализации крупного предпринимательства, выражающейся в согласовании целей и интересов общества и крупного бизнеса для обеспечения эффективности устойчивого развития;

- исследован феномен современной корпорации, показана роль крупных корпораций в экономике РФ и рост влияния на общественное развитие, уточнены характеристики корпоративных структур и их классификация;

- развит терминологический аппарат в части уточнения понятий и экономических категорий. Уточнены понятия «корпорации», «интеллектуальных ресурсов», «интеллектуального потенциала», «эффективности устойчивого развития корпорации», «Эффективности предпринимательской деятельности корпорации», а также категории «интеллектуальный капитал», «организационный капитал», «коммуникативный капитал» и их составляющие;

- уточнено понятие устойчивого развития в отношении корпорации, дана трактовка системной устойчивости корпорации. Показана взаимосвязь устойчивости корпорации и эффективности ее предпринимательской деятельности. Обосновано, что в условиях экономики знаний системная устойчивость достигается, в основном, за счет формирования интеллектуального потенциала корпорации (когнитивной устойчивости), а интеллектуальный капитал корпорации следует рассматривать как синтетическую характеристику эффективности предпринимательской деятельности;

- выявлены основные подходы к трактовке сущности фирмы, предложен оригинальный подход к определению сущности корпорации в условиях экономики знаний с позиций когнитивного подхода. Показано, что исследование сущности современной корпорации требует синтеза отдельных методологических подходов, что возможно в рамках применения синергетической парадигмы;

- определены два подхода к формированию конкурентных преимуществ корпораций, определяющих эффективность предпринимательской деятельности, - традиционный подход, основанный на ресурсах и когнитивный подход, основанный на компетенциях. Показано, что компании, придерживающиеся традиционного подхода, менее эффективны (конкурентоспособность ниже средней), чем компании, придерживающиеся когнитивного подхода, что обосновывает взаимосвязь интеллектуального капитала корпорации и эффективности предпринимательской деятельности;

- разработаны концептуальные положения и принципы превентивного управления внешней и внутренней устойчивостью корпоративных структур для роста эффективности предпринимательской деятельности. Показано, что внутреннюю устойчивость корпорации обеспечивает ее внутренняя институциональная среда, а именно: институты знаний, культуры организации деятельности и корпоративной культуры как инструменты управления организационным капиталом, а внешнюю устойчивость – институт контрактов и соглашений со стейкхолдерами как инструмент управления коммуникативным капиталом корпорации;

- разработана система управления интеллектуальным потенциалом корпорации, в рамках которой предложены стратегии и комплексный подход к оценке эффективности предпринимательской деятельности корпорации в условиях экономики знаний, основанный на сочетании традиционного подхода, когнитивного подхода и парадигмы устойчивого развития;

- сформулированы методологические принципы разработки системы показателей для диагностики эффективности устойчивого развития предпринимательской деятельности корпорации на основе оценки интеллектуального потенциала, предложена и апробирована система показателей для диагностики интеллектуального потенциала;

- предложен механизм реализации принципа открытости корпоративной отчетности в части состояния ее интеллектуального потенциала за счет добровольного участия российских корпораций в глобальной инициативе по отчетности, что будет способствовать росту эффективности предпринимательской деятельности корпораций.

Теоретическая и практическая значимость. Результаты диссертационной работы развивают научные знания в области теории экономики предпринимательства и роли интеллектуальных ресурсов в условиях экономики знаний, способствуют развитию и использованию интеллектуального капитала предпринимательских организаций и их сетевых объединений. В работе представлен оригинальный подход к формированию системной устойчивости корпорации и комплексной оценке эффективности ее предпринимательской деятельности с учетом роста влияния процессов когнитивизации, сетивизации и социализации предпринимательства на основе развития потенциала интеллектуальных ресурсов и оценки эффективности их использования. Автор предлагает подходы и механизмы устойчивого развития корпоративных структур на основе управления интеллектуальным потенциалом, обеспечивающие рост их инвестиционной привлекательности и рыночной стоимости.

Практическая значимость исследования состоит в том, что:

- разработана и апробирована методология и методика диагностики интеллектуального потенциала корпорации, которая может быть применима в рамках российских корпоративных структур;

- предложен механизм внедрения обязательной добровольной отчетности корпораций в области развития интеллектуальных ресурсов;

- отдельные результаты диссертационной работы могут быть использованы в учебном процессе СПбГУЭФ при подготовке бакалавров, специалистов, магистров и аспирантов.

Апробация диссертации. Положения диссертации и отдельные результаты докладывались и получили одобрение на международных, республиканских и региональных конференциях, форумах, школах и семинарах: «Инновационные процессы в экономической, социальной и духовной сферах жизни общества» (Пенза, 25-26 мая 2011 г.), «Актуальные проблемы и современное состояние общественных наук в условиях глобализации» (Москва, 14-15 мая 2011г.), «Актуальные проблемы развития социально-экономических систем: теория и практика (Курск, 30 мая 2011 г.), «Актуальные вопросы экономических наук» (Новосибирск, 24 августа 2011г.), «Проблемы современной экономики» (Новосибирск, 27 сентября 2011г.), «Стратегии модернизации экономики, государственного управления, социальной сферы: региональный аспект» (10 ноября 2011г., Екатеринбург) и др.

Результаты исследования служат основой планирования деятельности ряда корпоративных предпринимательских структур, среди которых КБ «Кремлевский» и ОАО АПК «ОГО».

Структура и логика диссертации определены исходя из предмета, цели и задачей исследования. Диссертация состоит из введения, 4 глав, заключения, списка литературы и приложений.

  1   2   3   4   5   6

Добавить в свой блог или на сайт

Похожие:

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconТеория и методология обеспечения устойчивого роста российской экономики на основе инновационного развития нефтяной промышленности
Специальность 08. 00. 05 — Экономика и управление народным хозяйством (управление инновациями)

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconПути повышения уровня жизни населения в условиях устойчивого развития экономики в Республике Казахстан реферат диссертации на соискание академической степени магистра экономики и бизнеса по
Пути повышения уровня жизни населения в условиях устойчивого развития экономики в Республике Казахстан

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconСущность, значение и виды предпринимательской деятельности. Значение отрасли в условиях рыночной экономики На сегодняшний день в мире не существует общепринятого определения предпр
Тема: Сущность, значение и виды предпринимательской деятельности. Значение отрасли в условиях рыночной экономики

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconФормирование стратегий устойчивого развития коммерческих банков: теория, методология, практика

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconПроблемы развития высшей школы в условиях перехода к инновационному развитию1
Наиболее адекватное отражение специфика современного этапа развития экономики получила в концепции «экономики, основанной на знаниях...

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconФормирование механизмов устойчивого развития экономики промышленных предприятий в условиях мирового финансового кризиса
Ь: 08. 00. 05 – Экономика и управление народным хозяйством (Специализация – 15. Экономика, организация и управление предприятиями,...

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconФормирование и реализация финансовой стратегии устойчивого развития предприятия: теория, методология, практика
Работа выполнена в фгбоу впо «Северо-Кавказский государственный технический университет»

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconСтановление права устойчивого развития
«содействовать достижению устойчивого развития …посредством, в частности, принятия и обеспечения соблюдения четких и эффективных...

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconМетодология формирования предпринимательской культуры менеджера социально-культурной деятельности в условиях высшей школы
Работа выполнена в Межрегиональной научно-исследовательской лаборатории «Современные технологии в образовании и бизнесе» гоу впо...

Эффективность устойчивого развития предпринимательской деятельности корпораций в условиях экономики знаний (теория и методология) iconРеструктуризация деятельности организации как институциональный инструмент обеспечения устойчивого развития национальной экономики
Как институциональный инструмент обеспечения устойчивого развития национальной экономики


Разместите кнопку на своём сайте:
lib.convdocs.org


База данных защищена авторским правом ©lib.convdocs.org 2012
обратиться к администрации
lib.convdocs.org
Главная страница