План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя




Скачать 101.53 Kb.
НазваниеПлан работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя
Дата конвертации07.05.2013
Размер101.53 Kb.
ТипЗаседание
ПЛАН РАБОТЫ МО

КЛАССНЫХ РУКОВОДИТЕЛЕЙ НА 2011 – 2012 УЧЕБНЫЙ ГОД


Цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя.


Совершенствование мастерства педагогов, направленного на повышение эффективности воспитательного процесса.


Задачи:


1. Внедрение современных воспитательных технологий в работу классных

руководителей.


2. Активизация работы по изучению, обобщению и распространению передового

опыта по теме «Современные воспитательные технологии».


Воспитательные задачи:


1. Продолжить формирование активной гражданской позиции через внедрение

активных педагогических технологий.


2. Формировать у учащихся устойчивые нравственные идеалы через воспитание

потребности в здоровом образе жизни.


3.Осуществлять конструктивное партнерство школы и семьи по предупреждению асоциального поведения учащихся. Совершенствование профилактической работы.


4. Создать условия для формирования у школьников трудовых навыков и способствовать своевременному осознанному выбору профессии.


ЗАСЕДАНИЕ № 1

Тема:

Основные направления воспитательной работы на 2011 – 2012 учебный год. Цель:


ознакомить классных руководителей с основными направлениями воспитательной работы на новый учебный год, раскрыть роль классного руководителя в школе, его функции, дать методические рекомендации..


Форма проведения: семинар


Вопросы для обсуждения.


1. Задачи школы, основные направления воспитательной работы.


2. Планирование воспитательной работы в школе и классе.


3. Обзор современной литературы по проблемам воспитания.


4. Информация о нормативных документах в помощь классному руководителю.


5. Папка классного руководителя.


ЗАСЕДАНИЕ № 2


Тема:


Педагогика поддержки ребенка: взаимодействие школы, семьи и социума по профилактике девиантного поведения учащихся. Конструктивное партнерство школы и семьи. Совершенствование воспитательно-профилактической работы.


Цель:


Формирование у классных руководителей установки на применение технологий педагогики поддержки в работе с «трудными» детьми и детьми «группы риска».


Форма работы: психолого-педагогический семинар.


Вопросы для обсуждения:


1. Пути освоения учителями технологии педагогической поддержки.


2. Выявление неблагополучных семей как средство профилактики

социального сиротства.


3. Субъектная позиция родителей - важный фактор формирования

воспитательного пространства школы


4. Программа игровой коррекции нарушений развития свойств субъекта

самосознания и общения у социально и педагогически запущенных детей.


5. Методы комплексной экспресс - диагностики состояния социально-

педагогической запущенности детей и особенностей семейной

атмосферы, семейного воспитания и отношения родителей к детям. Метод

исследования социальных сетей подростка.


6. Формы взаимодействия педагогов и родителей.


7. Методические рекомендации классному руководителю по работе с

родителями.


ЗАСЕДАНИЕ № 3


Тема:


Формирование у учащихся устойчивых нравственных идеалов через воспитание потребности в здоровом образе жизни. Формирование системного подхода к решению проблем охраны здоровья и жизни учащихся


Задачи:


Проанализировать работу классных руководителей по пропаганде здорового образа жизни


Цель:


Совершенствование профессионального мастерства классных руководителей в вопросах организации и планирования работы с родителями и учащимися по формированию ЗОЖ.


Форма работы: круглый стол


Вопросы для обсуждения


1. Физическое развитие как показатель здоровья детей и подростков. Методы

оценки физического развития.


2. Социально-психологическая служба как фактор психического здоровья

молодежи.


3. Физкультурно-спортивные мероприятия как средство формирования здорового образа жизни.


4. Апробация активных форм обучения основам здорового образа жизни.


5. Профилактика вредных привычек школьников (из опыта работы классных

руководителей).


ЗАСЕДАНИЕ № 4 Тема:


Системный подход к решению проблемы формирования активной гражданской позиции учащихся.


Цель:


Разработка путей формирования активной гражданской позиции учащихся. Форма работы: семинар - практикум.


Вопросы для обсуждения:


1. Современные воспитательные технологи и формирование активной


гражданской позиции.


2. Использование возможностей детских общественных объединений для

усиления роли гражданско-патриотического воспитания и формирование

здорового образа жизни.


3. Из опыта работы по формированию активной гражданской позиции.


ЗАСЕДАНИЕ № 5

Тема:


Культурологические проблемы современного образования Цель:


Совершенствование профессионального мастерства классных руководителей в вопросах планирования и организации развивающего досуга учащихся.


Форма работы: круглый стол


Вопросы для обсуждения


1. Культурологические проблемы современного образования. Место

культурного наследия в духовном воспитании личности.

Культурно - досуговая деятельность как фактор социализации личности.


2. Формирование культурной личности школьника, как важный этап

становления самосознания.


3. Ценностные ориентиры современной молодежи.


4. Роль школьных традиций в становлении личности.


5. Искусство как средство воспитания ребенка.


6. Модели детского досуга.


ЗАСЕДАНИЕ №6

Тема:


Социальные проблемы профориентации ученической молодежи.


Цель:


Поиски рациональных способов организации профориентационной работы.


Задачи:


• организовать просветительскую работу по вопросам профориентации ;


• изучить уровень профориентации учеников;


• выработать у педагогов навыки систематической работы по вопросам

профориентации.


Форма проведения: семинар


Вопросы для обсуждения:


1. Социальные проблемы профориентации ученической молодежи.


2. Диагностика профессиональных интересов учащихся.


3. Система работы по профориентации учащихся.


ЗАСЕДАНИЕ №7

Тема:


Практическое использование современных воспитательных технологий, подведение итогов воспитательной работы за год.


Цель: Обмен опытом. Задачи:


• провести анализ воспитательной работы за год;


• выработать наиболее эффективные направления работы на следующий

учебный год.


Форма проведения: круглый стол.


Вопросы для обсуждения:


1. Отчет о самообразовании, итоги курсовой подготовки.


2. Итоги диагностики уровня воспитанности учащихся.


3. Творческие отчеты классных руководителей.


Кадровое обеспечение воспитательного процесса

ФИО

Должность



Квалификационная категория

Срок работы в должности

Повышение квалификации в области воспитательной деятельности

Методическая тема и формы повышения квалификации

Тузова Марина Валентиновна

Классный руководитель

Первая

23 года

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.



Развитие толерантности у учащихся начальной школы

Чернова Наталья Васильевна

Классный руководитель

Высшая

35 лет



По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Нравственное воспитание младших школьников

Сафонова Татьяна Николаевна

Классный руководитель

Первая

31 год



По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Развитие и воспитание дружного, сплоченного, творческого коллектива

Мурзина Ирина Николаевна

Классный руководитель



На соответствие должности

2012

24года

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Нравственное воспитание младших школьников

Салмова Татьяна Николаевна

Классный руководитель

Высшая

27 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Развитие толерантности у учащихся начальной школы

Прокошенко Наталья Петровна

Классный руководитель

Высшая

28 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Воспитание учащихся средствами нравственных законов социальной среды

Новикова Галина Валентиновна

Классный руководитель

Первая

24 года

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Создание условий, способствующих развитию интеллектуальных, творческих, личностно – нравственных качеств учащихся в условиях адаптивной образовательной среды

Саврасова Ирина Григорьевна

Классный руководитель

Первая



23 года

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Гармоничное развитие личности

Мазурина Оксана Ивановна

Классный руководитель

Первая



18 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Коллективная творческая деятельность и её организация

Чурсина Людмила Николаевна

Классный руководитель

Первая



15 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Организация органов самоуправления классного коллектива

Маликова Гуля Николаевна

Классный руководитель

Высшая



24 года

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Особенности пубертатного периода в условиях реализации нравственного воспитания

Иванова Юлия Анатольевна

Классный руководитель

Первая



12 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Развитие и реализация творческих способностей и познавательной активности учащихся

Еланцева Светлана Михайловна

Классный руководитель

Первая

19 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.



Развитие коммуникативных качеств личности

Гааг Клавдия Алексеевна

Классный руководитель

Первая



40 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Развитие индивидуальности как предмет воспитательной деятельности

Палехин Евгений Леонидович

Классный руководитель



Вторая

15 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Формирование гражданско-патриотических качеств личности у школьника

Щербакова Наталья Сергеевна

Классный руководитель

Вторая

6 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.

Создание условий для самовыражения и самореализации каждого члена коллектива

Гапоненко Наталья Владимировна

Классный руководитель

Первая



20 лет

По личному плану квалификационной переподготовки на 2011-2012 уч.гг.



Основные формы и методы воспитания, способствующие формированию духовных ценностей старшеклассников.


Добавить в свой блог или на сайт

Похожие:

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconПлан работы шмо классных руководителей в 2012 – 2013 уч году Тема методической работы
...

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconПлан работы ученического самоуправления «Лидер» на 2011-2012 учебный год
...

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconАнализ воспитательной работы за 2011 2012 учебный год
Цель воспитательной работы за 2011 – 2012 г. «Изучение и применение воспитательных технологий в работе классного руководителя»

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconПлан работы городского методического объединения (гмо) классных руководителей на 2011-2012 учебный год
Тема: «Повышение профессиональной компетентности и педагогического мастерства в условиях обновления содержания образования»

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconПлан работы методического объединения классных руководителей и воспитателей
Использование системного подхода и моделирование в деятельности классного руководителя и воспитателя

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconПлан работы мо классных руководителей на 2011/2012 учебный год
«Анализ воспитательной работы в школы за предыдущий учебный год и задачи воспитательной работы на следующий учебный год»

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconПлан работы методического объединения классных руководителей на 2011-2012 учебный год Методическая тема
Методическая тема: Формирование профессиональных компетентностей классных руководителей в работе с учащимися, родителями, классным...

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя icon«Роль взаимодействия классного руководителя с учителями предметниками в управлении образовательным процессом в школе, проблемы взаимодействия классных руководителей и учителей предметников» анализ результатов анкетирования классных руководителей и учителей – предметников (15 минут)
...

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconЗаседание методического объединения классных руководителей №4
Обмен опытом работы классного руководителя по использованию информационных технологий в работе с классом

План работы мо классных руководителей на 2011 2012 учебный год цель: Повышение эффективности использования активных педагогических технологий в деятельности классного руководителя iconКонкурс методических разработок «Социализация и гражданственность: формы деятельности классного руководителя»
Целью конкурса является повышение эффективности реализации пнп «Образование» за счет совершенствования и развития методического обеспечения...


Разместите кнопку на своём сайте:
lib.convdocs.org


База данных защищена авторским правом ©lib.convdocs.org 2012
обратиться к администрации
lib.convdocs.org
Главная страница