Программа развития на 2011-2016 годы




НазваниеПрограмма развития на 2011-2016 годы
страница2/14
Дата конвертации30.12.2012
Размер1.2 Mb.
ТипПрограмма
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   14

 Количество педагогов, имеющих образование: 

образование

учителя (всего, включая внутренних совместителей 38 человек)

Воспитатели (всего 9 человек)

Специалисты (всего 15 человек)

педагоги дополнительного образования (всего 8человек)


Всего (70 человек)

высшее

37 человек/97,3%

4 человека/44,4%

11 человек/77,3%

7 человек/ 87,5%

59человек/84,3%

в т.ч. педагогическое

37 человек/97,3%

4 человека/44,4%

9 человек/60%

6 человек/ 75%

55 человек/78,6%

среднее специальное

1 человека/2,7%

4 человека/44,4%

4 человека/26,7%

-

9 человек/12,85%

в т.ч. педагогическое

1 человека/42,7%

3 человека/33,3%

3 человека/20%

-

7 человек/ 10%

другое

-

1 человек/11,1%

-

1

2 человека/2,85%

в т.ч. студенты педагогических ВУЗОВ




3 человека/33,3%

4 человека/26,7%

-

7 человек/ 10%

Количество педагогов, прошедших курсы повышения квалификации за последние 5 лет,  34 человека.

Количество педагогов, имеющих звания и награды: 

Кандидат наук – 1
«Отличник народного просвещения» – 2

«Почетный работник общего образования» – 4
Награждены: Почётной грамотой Министерства образования и науки  РФ – 4

 В центре образования работают

Учителя, бывшие выпускники школы, – 3 человека

 Распределение кадрового состава по стажу работы:

Педагоги со стажем до 1 года 1 человек 1,43 %

Педагоги со стажем до 3 лет 5 человек 7,14 %

Педагоги со стажем до 5 лет 6 человек 8,57 %
Педагоги со стажем  5-10 лет               11 человек      15,71 %.

Педагоги со стажем 10-15 лет                12 человек      17,14 %.  
Педагоги со стажем 15-20 лет                8 человек       11,43 %.
Педагоги со стажем  20-25 лет               10 человек        14,29 %.
Педагоги со стажем более 25 лет          17 человек      24,29 %.

 Достижения Центра образования № 1455:

  1.  Стабильный уровень успеваемости (99 – 100%) и качества знаний (40-45%).

  2. Формирование системы предпрофильной подготовки в 9 классах.

  3. Переход к профильному обучению в старшей школе, создание социально-экономических и физико-математических профильных групп.

  4. Широкое развитие социального партнерства, включая международное сотрудничество.

  5. Высокие спортивные результаты.

  6. Расширение сферы дополнительного образования, высокие результаты работы объединений художественно-эстетической, культурологической и социально-педагогических направленностей.

  7. Наличие золотых и серебряных медалистов.

  8. Многолетнее сотрудничество с МИРЭА, АТиСО, МППГУ и МФПА.

  9. Результативное участие в экспериментальной работе.

  10. Подготовка детей к школе.

  11.  Высокий процент выпускников, поступающих в высшие учебные заведения на бюджетной основе (50% и более).

  12.  Успешная работа по информатизации школы.

  13.  Активное и результативное участие в конкурсах, соревнованиях, смотрах.

  14. Стабильно высокий уровень результатов ЕГЭ выпускников 11-ых классов.

  15. Высокий уровень участия педагогов в методической работе округа и города.

  16. Международное сотрудничество в области образования.

За последние пять лет в центре образования проведена большая работа по информатизации. Работают три кабинета информатики, медиатека, оснащенная компьютерами, два лингвистических кабинета, оснащенные компьютерами, информационный и издательский центры. Пять лет назад в центре образования доступ к Интернету осуществлялся по карте через телефонную линию только на одном компьютере. Сегодня на один компьютер в среднем приходится 7 учащихся, практически в каждом учебном кабинете оборудовано автоматизированное рабочее место учителя. Центр образования подключен к Интернету, силами сотрудников информационного отдела центра образования обеспечен доступ к Интернету кабинета информатики, информационного центра, медиатеки, несколько автоматизированных рабочих мест учителя, кабинеты заместителей директора, социального педагога и библиотеки. Сегодня доступ к Интернет ресурсам имеют 42 компьютера.

Существенным элементом системы государственно-общественного управления центром образования является ее сайт, расположенный по адресу http:// http://co1455.mskzapad.ru/, где можно получить самую разнообразную информацию о школьной жизни. Силами сотрудников центра образования, учащихся и родителей создан видео-сайт http://video.yandex.ru/users/ole82178272/view/3/, на котором размещаются видеоролики с сюжетами праздников, конкурсов и других мероприятий.

     Центр образования принимает активное участие в конкурсах, соревнованиях, смотрах в округе, городе, стране, культурных и спортивных мероприятиях.

 Традиции развития центра образования:

  • открытость образовательного процесса;

  • уважение к личности ученика и педагога;

  • стремление педагогического коллектива оказывать поддержку всем участникам образовательного процесса;

  • стремление педагогического коллектива к воспроизводству педагогических кадров;

  • появление в центре образования семей, в которых вторые, третьи и даже четвертые и пятые дети учатся в нашем учреждении;

  • создание условий для развития каждого учащегося с учётом его индивидуальных образовательных возможностей;

  • организация непрерывного образования учащихся;

  • признание любых позитивных изменений в процессе и результатах деятельности в качестве достижений ученика;

  • сохранение и передача педагогического опыта;

  • ориентация на использование передовых педагогических технологий в сочетании с эффективными традиционными методами обучения.

3. Аналитико-прогностическое обоснование программы развития.

3.1 Анализ состояния и прогноз тенденций изменения внешней среды Центра образования № 1455. 

       Центр образования № 1455 расположен в обособленном микрорайоне Ново-Переделкино, на окраине Москвы далеко от центра города за МКАД, среди старой (частный сектор) и современной жилой застройки. Расположение микрорайона не лучшим образом влияет на доступность образовательных, культурных, исторических и других ресурсов города. Вместе с тем для социально-экономического и культурного окружения центра образования характерно наличие крупных промышленных предприятий: ДСК-3, заводы Макдоналдс, Пепси-кола, авиаремонтный завод 400, ЗВС; аэропорт «Внуково»; наличие большого количества торговых учреждений, учреждений культурно-исторического и духовного наследия: музеи К.И. Чуковского, Б. Пастернака, обороны Москвы, Московская Патриархия.

Рядом расположены 3 школы, ориентированные на один и тот же контингент. За последние годы изменилась демографическая ситуация в районе, что привело к значительному сокращению количества детей школьного возраста. Особенность микрорайона заключается в частой смене жителей, а, следовательно, и контингента учащихся. Однако есть положительные тенденции: стабилизируется миграционная картина в микрорайоне, увеличивается количество детей дошкольного возраста. В районе имеет место острая конкуренция между школами, которая заставляет центр образования изучать спрос, формировать социальный заказ на основе объективной информации и следовать изменениям этого заказа.

В соответствии с этим заказом центр образования должен обеспечивать одновременно высококачественное образование по академическим профилям, нацеленным на продолжение образования в высшей профессиональной школе, и профилям, облегчающим социализацию и достижение успеха выпускниками без получения ими высшего образования.

Благоприятным фактором для центра образования является сотрудничество с ВУЗами.

На протяжении всего времени существования идет активное развитие партнерских отношений между Центром образования № 1455 и другими организациями района и округа. Центр образования № 1455 имеет партнерские связи с  ДОУ № 2459, начальной школой детским садом № 1889, ЦПМСС «Ново-Переделкино», Центрами детского творчества «Ново-Переделкино» и «Солнцево», бассейном «Радужный», ДЮСШ «Борец», окружным методическим центром, Московским институтом открытого образования, ОВД «Ново-Переделкино», КДН и ЗП при Муниципалитете «Ново-Переделкино», территориальной клубной системой «Ново-Переделкино», Советом ветеранов «Чоботы».

Хорошие партнерские отношения развиваются с детской городской поликлиникой № 132 и городской поликлиникой № 197, с детскими комбинатами питания. Регулярно проходят дни открытых дверей, в которых принимают участие родители, учащиеся, бывшие выпускники центра образования. Начал работу клуб выпускников.

Центр образования № 1455 развивает волонтерское движение, оказывая шефскую поддержку детскому неврологическому санаторию № 25.

Центр образования № 1455 имеет договор о сотрудничестве с гимназией 42 и школой № 196 города Минска. В ежегодных обменах делегациями учащихся и педагогов, которые проходят как в Москве, так и в Минске, коллективы обмениваются опытом работы в различных направлениях, приобретают опыт международного взаимодействия по различным проблемам. Во время проведения школьных обменов осуществляются социальные и культурные проекты. Так за период сотрудничества были проведены встречи по направлениям: Мы выбираем жизнь, Мир без наркотиков, Мы за мир и другим. Ученики центра образования принимали участие в работе белорусского отделения Международного Фонда Мира в городе Минске. За это время  проведено 12 школьных обменов, в которых приняло участие 158 человек с двух сторон. В международном взаимодействии сегодня участвуют не только педагоги и учащиеся, но и их родители. Складываются истинные дружественные связи и отношения, развитие которых способствует формированию позитивных международных отношений.

Социальный статус семей.




2008-2009

2009-2010

2010-2011

Количество учащихся

435

406

446

Дети из неполных семей

12,6%

13,5%

14,7%

Дети из многодетных семей

10,9%

12,8%

14,5%

Дети, относящиеся к группе «Риска»

5,3%

3,6%

2,1%
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   14

Похожие:

Программа развития на 2011-2016 годы iconКонцепция программы развития мбоу «Ново-Александровская основная общеобразовательная школа» на период 01. 09. 2011-31. 08. 2016 г
Разработка Программы развития школы на 2011-2016 годы ориентирована на выполнение стратегических задач в области российского образования,...

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма развития Центра образования, рассчитанная на 2009-2011 годы реализована. Создана новая Программа развития гбоу цо №1462 на 2012-2016 годы «От непрерывного образования к инновационному развитию»
Место нахождения образовательного учреждения (организации) в соответствии с уставом

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма развития школы на 2011 2016 годы (проект)
Целевая комплексная программа развития муниципального общеобразовательного учреждения «Платовская основная общеобразовательная школа»...

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма развития моу «италмасовская средняя общеобразовательная школа» на 2011 2016 годы Италмас 2011 г
Управление образования Администрации муниципального образования «Завьяловский район»

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма социально-экономического развития ленинградской области на 2012 2016 годы основной разработчик
Приложение к проекту областного закона «О программе социально-экономического развития Ленинградской области на 2012-2016 годы»

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма социально-экономического развития ленинградской области на 2012 2016 годы основной разработчик
Приложение к проекту областного закона «О программе социально-экономического развития Ленинградской области на 2012-2016 годы»

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма социально-экономического развития ленинградской области на 2012 2016 годы основной разработчик
Приложение к проекту областного закона «О программе социально-экономического развития Ленинградской области на 2012-2016 годы»

Программа развития на 2011-2016 годы iconНаселения благовещенского района на 2011-2016 годы
Запланированные действия органов власти на период 2011-2016 гг с кратким описанием (вводимые объекты, принимаемые решения, нормативные...

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма развития электроэнергетики в Омской области на 2012 2016 годы Паспорт
Программа развития электроэнергетики в Омской области на 2012 2016 годы (далее Программа)

Программа развития на 2011-2016 годы iconПрограмма развития Муниципального образовательного учреждения средней общеобразовательной школы
Программа развития моу сош с. Донское на 2011-2016 годы была разработана в 2010 году. К этому времени педагогическим коллективом...


Разместите кнопку на своём сайте:
lib.convdocs.org


База данных защищена авторским правом ©lib.convdocs.org 2012
обратиться к администрации
lib.convdocs.org
Главная страница